Norm Kadro Fazlası Öğretmenlerin 2026 Tayin Takvimi Açıklandı

Milli Eğitim Bakanlığı, eğitim kurumlarındaki insan kaynağını daha etkin ve verimli kullanmak amacıyla 2026 yılı Ağustos dönemine ait ihtiyaç ve norm kadro fazlası öğretmen yer değiştirme takvimini resmi olarak açıkladı. Yürütülen bu kapsamlı süreç doğrultusunda, adaylar başvuru ve tercih işlemlerini MEBBİS ile e-Devlet entegrasyonu üzerinden tamamen elektronik ortamda gerçekleştirebilecekler. Konuyla ilgili arama motorlarında ve eğitim camiasında tayin başvurularının ne zaman alınacağı, tercihlere ilişkin süreçlerin hangi tarihte sona ereceği ve nihai atama sonuçlarının açıklanacağı tarih merakla araştırılıyordu. Bakanlık tarafından paylaşılan takvimle birlikte bu sorular netlik kazanmış oldu.

Norm Kadro Fazlası Belirleme ve İtiraz Takvimi

Yayımlanan resmi takvime göre, ihtiyaç veya norm kadro fazlası durumunda bulunan öğretmen kadroları 25 Ağustos - 31 Ağustos 2026 tarihleri arasında sistem üzerinden ilgili il millî eğitim müdürlükleri tarafından belirlenmeye başlandı. Hizmet puanlarının hesaplanması aşamasında ortaya çıkabilecek olası hata ve sistem uyarılarının giderilmesi amacıyla adayların MEBBİS kayıtlarını dikkatle incelemeleri istendi. Hizmet süresi ve puanını etkileyen kayıtlar bu süreçte düzeltilerek belirleme işlemleri tamamlanıyor. Kendisine fazlalık durumu bildirilen eğitimciler, 26 Ağustos - 2 Eylül 2026 tarihleri arasında kurum müdürlüklerine resmi olarak itiraz edebilecek. Yapılan itirazların değerlendirilmesi ve yakınına ait engelli sağlık kurulu raporu bulunanların belge teslimi yine aynı tarihler arasında il millî eğitim müdürlüklerince yürütülerek sisteme işlenecek. 31 Ağustos 2026 tarihi sonrasında yapılacak değişiklikler ise değerlendirmeye alınmayacak.

Tercih Başvuruları ve Atama Süreci

İtiraz ve düzeltme süreçlerinin tamamlanmasının ardından, norm kadro fazlası eğitimciler için tercih başvurularının alınması aşamasına geçilecek. Bu kapsamda başvuru işlemleri 4 Eylül - 7 Eylül 2026 tarihleri arasında gerçekleştirilecek. Yer değiştirme işlemleri, öncelikli olarak kadrolu personel için, ardından ise sözleşmeli statüde görev yapanlar için ayrı ayrı olacak şekilde elektronik ortamda tamamlanacak.

Öte yandan bakanlık, son dönemde hayata geçirilen yeni eğitim istihdam modelinin detaylarını da hatırlattı. Bilindiği üzere, 2025 yılındaki 15 bin sözleşmeli personel alımı, KPSS merkezli gerçekleştirilen son kapsamlı atama olmuş ve sonuçlar 24 Kasım 2025 tarihinde ilan edilmişti. Yeni sistemde adaylar öncelikle Akademi Giriş Sınavı (AGS) puanı ile Milli Eğitim Akademisi'ne kabul ediliyor ve ardından hazırlık eğitimini başarıyla tamamlamak durumunda kalıyor. Akademideki eğitim programı dört dönemden oluşurken, her bir dönem 10 haftalık periyotlar halinde uygulanıyor. Teorik derslerde 60, uygulamalı derslerde ise 70 puan barajını aşması gereken adayların atamaya esas başarı puanı; teorik ders ortalamasının yüzde 40'ı ile uygulama dersleri ortalamasının yüzde 60'ı dikkate alınarak hesaplanıyor.